image description

Безаварійний пробіг в «Омезі» більше 5 років.
Тетяна має надзвичайне почуття емпатії. Ініціативна, творча, завжди готова розвиватися та пропонувати нові ідеї. Чимало ідей Тетяни вже запроваджено.
За компетенцію «Клієнторієнтованість» отримала найбільшу кількість смайликів за нашим інструментом зворотного зв'язку.

Як все починалося
Мені було дуже хвилююче. У мене було 3 співбесіди, фінальна – з генеральним директором. Я тоді була ще «зелена», як мені здалося, для компанії такого рівня. Але частково хвилювання пішло вже під час співбесіди. Завдяки досвіду на своїй посаді неусвідомлено починаєш аналізувати не лише себе, а й – інтерв'юєра. Тому вже тоді я зрозуміла, що це мої люди і мені з ними по дорозі. Я дуже яскраво пам'ятаю своє захоплення всім: що в такій величезній компанії збереглася людяність, що мені чесно все розповідають (ну я ж бачу); і ще тротуарна плитка здивувала – ні, ну ви бачили, колись плитку-мерч? Коли мене прийняли, дуже порадували дівчата у відділі – кожна передавала свої знання, ділилася своїм досвідом. Було просто надзвичайно. І вакансії, з якими я починала працювати, були справді цікаві – тоді «Омега» розвивала філіальну мережу, тому активно працювали на розширення. Страшно згадувати, скільки у кожної була вакансій у роботі. Корпоративний дух ніколи не давав зламатися, виявилося, що я можу працювати і в режимі «аврал», «на завтра 5 відповідних кандидатів» та інше, та інше.

Від чого я кайфую
Робота HR дуже різноманітна та багатогранна. Принаймні я стикаюся з подібним. Чи займатися організацією, чи включати креатив, чи надавати допомогу та підтримку, а ще відповідати за справді круті та важливі проєкти (від написання ТЗ, до реалізації продукту), або займатися питаннями, що стосуються бренду роботодавця, побудови комунікацій співробітник-компанія або співробітник-співробітник. Робота непроста, емоційно іноді дуже важко, але дуже цікаво. Адже кожне нове завдання – як новий виклик для мене. А чи можу я? А чи вийде? Це надзвичайне почуття – закрите та якісно виконане завдання. Тому я кайфую від того, що приношу користь бізнесу.

Що каже керівництво
Керівник Ганна Проців каже про Таню: «Таня завжди орієнтована на результат. Наполегливість та енергія – це ті якості, які дозволяють їй досягати навіть найскладніших цілей. Працездатності Тані можна лише позаздрити. Це відповідальна людина, на яку можна покластися та довірити будь-які складні та амбітні завдання. Також Таня хороший організатор – зібрати команду для вирішення якогось питання чи дозвілля поза роботою для неї не проблема».

Що кажуть колеги
У спілкуванні із колегами Таня завжди душевна, позитивна, від неї відчувається добра енергетика. Таня будь-кому готова допомогти, підказати, приділити увагу. І найцікавіше, що у Тані завжди знайдеться відповідь на будь-яке запитання від колег. Вона дуже терпляча. Таня найкреативніший, найвідповідальніший співробітник, успішно працює в умовах багатозадачності.

Моє хобі та особисте життя
Люблю гуляти на свіжому повітрі, насолоджуватися красою нашого міста разом із близькими за духом людьми. Люблю природу та воду дуже люблю. Минулого року дуже порадувала вода Середземного моря, а так доводиться задовольнятися басейном. Подобається займатися творчими виробами: у свій час активно займалася виготовленням прикрас з намистин, інше – в'язанням, тепер мета – зайнятися малюванням. А останнім часом розумію, що найкращий відпочинок у колі сім'ї.